一、公告背景<

宝山开发区注册公司，法定代表人辞职公告函有效期是多久？

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尊敬的宝山开发区注册公司股东及合作伙伴：

近日，我司接到部分股东关于法定代表人辞职公告函有效期的咨询。为了确保公司运营的合法性和规范性，现就法定代表人辞职公告函的有效期问题进行公告。

二、公告函定义

法定代表人辞职公告函是指公司法定代表人因故辞去职务后，向公司股东会或董事会提交的书面辞职申请，以及向工商登记机关提交的公告函。该公告函是公司法定代表人辞职的法律文件，具有法律效力。

三、公告函有效期

1. 法律依据：《中华人民共和国公司法》规定，法定代表人辞职后，公司应在30日内向工商登记机关提交法定代表人辞职公告函。

2. 有效期限：根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规，法定代表人辞职公告函的有效期为30天。

3. 延长条件：如因特殊原因导致公告函有效期不足30天，公司可向工商登记机关申请延长，但需提供相关证明材料。

四、公告函办理流程

1. 法定代表人提交辞职申请：法定代表人向公司股东会或董事会提交辞职申请。

2. 股东会或董事会审议：股东会或董事会审议通过法定代表人的辞职申请。

3. 提交公告函：公司向工商登记机关提交法定代表人辞职公告函。

4. 工商登记机关审核：工商登记机关审核通过后，办理法定代表人变更手续。

五、公告函变更手续

1. 法定代表人变更：在公告函有效期内，如需变更法定代表人，公司应向工商登记机关提交变更申请。

2. 变更手续：公司需提交变更后的法定代表人身份证明、公司章程等相关材料。

3. 工商登记机关审核：工商登记机关审核通过后，办理法定代表人变更手续。

六、公告函失效情况

1. 公告函有效期届满：在公告函有效期内，如未办理法定代表人变更手续，公告函自动失效。

2. 法定代表人变更手续办理完毕：在公告函有效期内，公司已办理法定代表人变更手续，公告函失效。

七、

法定代表人辞职公告函的有效期为30天，如需延长，公司可向工商登记机关申请。在公告函有效期内，如需变更法定代表人，公司应办理变更手续。请各股东及合作伙伴关注公告函的有效期，确保公司运营的合法性和规范性。

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