宝山开发区作为我国重要的经济特区，对于企业的法定代表人任职资格有着严格的规定。法定代表人是企业的重要代表，其任职资格直接关系到企业的合法经营和信誉。以下是对宝山开发区企业法定代表人任职资格的详细规定。<

宝山开发区企业法定代表人任职资格有哪些规定？

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二、基本条件

1. 国籍要求：法定代表人必须具有中华人民共和国国籍。

2. 年龄要求：法定代表人应年满18周岁。

3. 无犯罪记录：法定代表人应无犯罪记录，且未被列入失信被执行人名单。

4. 教育背景：法定代表人应具备高中及以上学历。

5. 专业能力：法定代表人应具备与所从事行业相适应的专业知识和能力。

三、任职资格的具体要求

1. 合法合规：法定代表人应遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和社会信誉。

2. 责任担当：法定代表人应具备较强的责任感和担当精神，能够承担企业经营管理中的重大决策。

3. 决策能力：法定代表人应具备良好的决策能力，能够对企业的发展方向和重大决策作出合理判断。

4. 沟通协调：法定代表人应具备良好的沟通协调能力，能够协调企业内部和外部的各种关系。

5. 创新能力：法定代表人应具备一定的创新能力，能够推动企业技术创新和业务拓展。

四、任职资格的审查程序

1. 提交申请：企业应向宝山开发区相关部门提交法定代表人任职资格申请。

2. 材料审核：相关部门对提交的材料进行审核，包括身份证明、学历证明、无犯罪记录证明等。

3. 实地考察：对申请人的实际经营能力和企业情况进行实地考察。

4. 公示公告：对审查合格的人员进行公示，接受社会监督。

5. 颁发证书：公示无异议后，颁发法定代表人任职资格证书。

五、任职资格的变更与终止

1. 变更条件：法定代表人因个人原因或企业需要，可申请变更任职资格。

2. 变更程序：按照原申请程序进行，提交相关材料，经审核后办理变更手续。

3. 终止条件：法定代表人因故无法履行职责，企业可申请终止其任职资格。

4. 终止程序：企业向相关部门提交终止申请，经审核后办理终止手续。

六、法律责任

1. 虚假申报：如法定代表人提供虚假材料，将依法追究其法律责任。

2. 违规任职：如法定代表人违反相关规定，将取消其任职资格，并可能面临行政处罚。

3. 损害企业利益：法定代表人如损害企业利益，企业可依法追究其法律责任。

七、

宝山开发区企业法定代表人任职资格的规定旨在确保企业合法经营，维护市场秩序。企业应严格按照规定选拔和任用法定代表人，以确保企业的健康发展。

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